职称评审是按照评审标准和既定的程序，对那些符合专业技术以及能力、业绩成果要求的人才进行的考核制度，是职称晋升、人才聘用以及考核的重要依据，那么职称评审申报有什么程序呢?通常会有以下几个步骤。
1.组建推荐委员会。推荐要以市(地)、中省直部门为单位设立推荐委员会，成员中一线专业技术人员不能低于三分之二。
2.初审及会议推荐。各地各单位推荐委员会对个人申报材料进行初审，并组织会议以无记名投票方式产生，同意票数须达到总票数的三分之二以上。按照国家关于事业单位“在岗位结构比例内开展职称评审”的要求，各级各类事业单位应按照岗位管理核定的各层级专业技术岗位空额情况，合理确定推荐参评人员数量。
3.公示。推荐工作要认真执行职称政策、程序、结果公开制度，申报人员业绩成果需在本单位公示后方可进行初审和会议推荐，推荐人员名单应在各地各单位至少公示3个工作日，无异议后方可向上推荐。
申报人应符合相应职称系列或者专业、相应级别职称评审规定的申报条件;② 申报人应当为本单位在职的专业技术人才。
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