对于图书馆职称评审来说，可以分为馆员、副研究馆员和研究馆员职称，贵州省图书馆职称评审成果要求需要满足一定的条件，根据职称等级的不同，要求的学术成果也是不同高的，我们以贵州省图书馆为例，介绍馆员、副研究馆员和研究馆员职称评审成果的要求，提醒广大专业技术人员按照要求做好图书、资料专业技术人员职称申报、评审的各项工作。
馆员任职资格评审成果要求：
(一)在省级以上公开出版的学术期刊上发表学术论文1篇;或在省级内部资料性学术出版物(内刊、论文集)、增刊上发表学术论文(含省级以上学术会议交流)2篇。
(二)在市(州、地)级刊物上发表学术论文1篇(本款仅适用于县及县以下单位的图书、资料专业人员)。
(三)获省级以上专业学会优秀论文奖或地厅级图书馆优质服务奖。
(四)获市(州、地)级科研成果二等奖或省级科研成果优秀奖。
(五)主持编写二、三次文献(十万字以上)，使用效果好。
副研究馆员任职资格评审成果要求：
(一)在省级以上公开出版的学术期刊上发表学术论文3篇;或在省级以上公开出版的学术期刊上发表学术论文2篇，在省级内部资料性学术出版物(内刊、论文集)、增刊上发表学术论文2篇。
(二)撰写并正式出版学术专著作或二、三次文献l部(十五万字以上)。
(三)获省部级科研成果三等奖或市(州、地)级科研成果一等奖。
研究馆员任职资格评审成果要求:
(一)在省级以上公开出版的学术期刊上发表学术论文6篇，其中2篇在核心期刊上发表或获中国图书馆学会、中国情报学学会优秀论文奖1次。
(二)撰写并正式出版学术专著或二、三次文献1部(二十五万字以上)。
(三)获省部级科研成果二等奖。
贵州评审馆员、副研究馆员、研究馆员需要在任现职期间，不需要准备所有的学术成果，只需要以独立或作为第一作者满足以上学术成果之一就行了。
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