Innovation-Organization & Management

创新:组织与管理(IOM)发表关于组织内部和跨组织创新的杰出研究。该期刊面向管理、战略、创新、创业、组织理论和组织行为等领域的学者，欢迎基于不同学科、理论和方法传统的手稿。该杂志发表的经验和理论贡献，都是高度相关和方法健全。主编们特别鼓励那些在理论上有新突破的稿件——即使它们在方法上有风险——或者使用非主流的创新方法。