《人事心理学杂志》是一份同行评议的学术期刊，每年由Hogrefe出版社出版四期。它是Zeitschrift fur个人心理学(ISSN 1617-6391)的延续，最初在2002年初在德国出版，直到2009年底。自2010年起，该杂志以英文出版。《人员心理学杂志》致力于国际心理学研究，因为它涉及到工作环境和“居住”在其中的人。[1]的文章涵盖了人事心理学的所有领域，包括“选择、绩效测量、动机、领导、组织承诺、人事发展和培训、新的测试发展和工作分析”
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